ЛЕТНИЙ КУРС ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ

ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО : НОВЫЕ НОРМЫ И АКТУАЛЬНАЯ ПРАКТИКА В ЕЖЕДНЕВНОЙ РАБОТЕ КАДРОВИКА

Конгресс-отельMarins Park Hotel Sochi

В условиях новой «реальности» в работу кадровика в 2021 году добавился целый спектр новых обязанностей, временные правила стали постоянными, кадровики разбираются с последствиями кризиса. Что навсегда изменилось в кадровой работе, как решать новые задачи? Все это и многое другое разберем и осмыслим на солнечном побережье Черного моря, в окружении природы и целебного воздуха, в отеле Marins Park Hotel Sochi ****.

О мероприятии

2021 год связан с серьезными изменениями в кадровом учете. Приняты новые формы отчетов, старые отменены. Серьезные изменения в трудовом кодексе в 2021 коснулись дистанционной работы.  Изменились правила работы с трудовыми книжками. К чему еще готовиться кадровику в 2021 году?

Программа

• Первые итоги применения нового законодательства. Ограничение срока временной дистанционной работы. Сложившаяся практика взаимодействия с дистанционным работником в 2021г, конфликты с дистанционными работниками за пределами рабочего времени, первые увольнения дистанционных работников, оптимальный пакет документов для зашиты интересов работодателя в 2021 году.
• Инструменты эффективного управления дистанционными сотрудниками. РУП на удаленке, создание единого информационного поля с достижением результатов, практики нематериальной мотивации удаленных работников, коммуникация с удаленными работниками.
• Электронный кадровый документооборот работодателя. Электронный документ и какие реквизиты в нем должны быть для прохождения проверок ГИТ и использования как доказательства. Какие документы уже должны быть в электронном виде. Необходимо ли оформлять работникам усиленные электронные подписи. Какие локальные акты нужно издать в компании для использования электронных подписей. Что такое электронный образ. Предоставление электронных документов при проверках.
• Новые требования по персональным данным. Ключевые риски в области работы с персональными данными. Общедоступные персональные данные: как работать с ними работодателю. Защита персональных данных к которым допущены дистанционные работники.
• Новые нормы о проведении проверок соблюдения трудового законодательства и как подготовиться к проверке. Плановые проверки. Внеплановые проверки и нарушения, по которым они будут проводиться в 2021 году. Правовая безопасность компании.
• Актуальные судебные решения об увольнении работников и по другим вопросам
• Круглый стол

Спикер

Гвоздева Ольга Николаевна — практикующий юрист, специалист по трудовому праву, имеющий опыт работы в ГИТ

Условия участия

Итоговый документ: Удостоверение о повышении квалификации

Цена

Скидка на второго и последующих участников – 10%

Членам семьи и корпоративным участникам – СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА!

У вас появились вопросы? ПО ВОПРОСАМ РЕГИСТРАЦИИ И ПРОГРАММЫ:

Тел.: +7 843 518 78 02, +7 843 518 73 86

rodo142@mail.ru